企業信用調査その実態

人事・取引先を正しく評価するための調査の他に、企業による信用調査は様々な目的があります。

・取引先の情報

支払条件が変わったが、経営状態が悪化していないか心配である。

取引先の後継者が育成されているか心配である。

差押の為の取引企業の資産状況を知りたい。

連絡が取れなくなった取引先の代表者や家族の行方を知りたい

・自社の従業員の調査

最近、集団退職が目立ち始めた。引き抜きがあるようだ

営業社員の成績が著しく低迷している。サボっているとしか思えない。

経費を水増しされているようだ、金品がなくなる等の事件が発生している。

社内恋愛は禁止なのに怪しい２人がいる。

社内で不倫の噂が広まっている。

会社の機密情報が外部に漏れている。

ライバル会社との関係がありそうな社員がいる。

連絡が取れなくなった社員や家族の行方査を知りたい

セクハラが行われいるようだ

・ライバル会社について

ライバル会社の業績を知りたい

ヘッドハンティングが行われているようだ

新規取引先の以前のライバル会社との取引条件を知りたい

嫌がらせの電話・業務妨害行為がある。

情報が漏洩しているようだ、盗聴器などがしかけられているのでは？

このように企業の不安要素は絶えないものです。直接問いただせるような性質でないので調査会社などを利用して調査をして、問題が発覚すれば早急に対処をして被害を最小限にふせぎ、問題点がないとわかればより一層社員や取引先を信頼できて業務の効率も上がるのでしょう。調査には些細な情報で数万円、深い所までの調査だと数十万円とかかりますが、企業を守る為には高くはないと考える代表者も多いのです。